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      2022-05-29 10:57:57       
    提供專業(yè)的內(nèi)訓方案,通過專家面授輔導、教材學習、學想講用轉(zhuǎn)換,實例分析等完善的教學管理和教育培訓形式,使受訓學員體會知識點和案例結(jié)合的學習方法,不僅學習了知識,掌握了信息,更能激發(fā)潛能,創(chuàng)造性地完成工作,體現(xiàn)自己的價值,從而實現(xiàn)“在工作中學習,在學習中提升”的培訓效果。咨詢電話:010-62797895 周老師

    第一單元新零售的基本概念和時代特征

    1. O+O的基本概念

    2. O+O與新零售

    3. 新零售的前臺、中臺、后臺

    4. 改變新零售的技術(shù)基礎(chǔ)

    云計算

    大數(shù)據(jù)

    新物流

    傳感器和工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)

    VRAR

    3D 4D打印

    5. 新零售的目標——效率

    提升效率的6大基本技術(shù)

    申通快遞的物流技術(shù)創(chuàng)新

    6. 新零售的目標——用戶體驗

    全棉時代的用戶體驗實踐

    全棉時代的用戶體驗的改造

    7. 新零售目標——個性化需求

    8. 案例:紅領(lǐng)西服定制化的新零售的實踐

    紅領(lǐng)西服定制化新零售的實踐

    紅領(lǐng)西服定制化技術(shù)變革-數(shù)據(jù)采集

    紅領(lǐng)西服定制化技術(shù)變革-數(shù)據(jù)傳送

    紅領(lǐng)西服定制化技術(shù)變革-rFID技術(shù)

    紅領(lǐng)西服定制化技術(shù)變革-生產(chǎn)線改造

    紅領(lǐng)西服定制化的線上線下作業(yè)流程

    紅領(lǐng)西服定制化的新零售模式-C2M

    紅領(lǐng)西服C2M模式的生態(tài)

    第二單元傳統(tǒng)零售企業(yè)新零售轉(zhuǎn)型案例分析

    1.多點+物美的新零售實踐

    多點+物美的會員一體化的新零售

    多點+物美技術(shù)一體話的新零售

    多點+物美物流一體話的新零售

    多點+物美倉儲一體化的新零售

    多點+物美的新零售實踐成果

    4.案例:原麥山丘的新零售實踐

    5.案例:國美電器的新零售變革

    國美在線的線上變革

    國美的10萬加的微店營銷平臺

    國美的后服務(wù)變革

    國美的物流變革

    6.案例:喪茶的新零售實踐

    喪茶事件的背景

    喪茶引發(fā)的線上線下的導流

    喪茶背后的創(chuàng)意策劃與網(wǎng)易的品牌傳播

    喪文化引發(fā)的新零售事件營銷

    深入年輕人心中的喪文化解析

    第三單元騰訊在新零售領(lǐng)域的布局

    1westore在新零售領(lǐng)域的嘗試

    westore的實現(xiàn)流程

    westore需要滿足的條件

    westore的產(chǎn)品時間邏輯

    微信精品店的構(gòu)思

    2、社交立減金的新零售

    社交立減金的實現(xiàn)原理

    社交立減金對商家的作用

    社交立減金時間的技術(shù)基礎(chǔ)

    3、流量平臺的共享

    第四單元新零售的大數(shù)據(jù)驅(qū)動

    1.新零售的驅(qū)動為何在大數(shù)據(jù)?

    2.新零售的大數(shù)據(jù)應(yīng)用的困難和應(yīng)對

    奧特萊斯大數(shù)據(jù)應(yīng)用實例

    3.新零售大數(shù)據(jù)應(yīng)用

    新零售大數(shù)據(jù)的整體解決方案

    新零售大數(shù)據(jù)的應(yīng)用領(lǐng)域

    新零售大數(shù)據(jù)的具體應(yīng)用-精準推薦

    新零售大數(shù)據(jù)的具體應(yīng)用-門店選址

    4.紅領(lǐng)集團的數(shù)據(jù)驅(qū)動

    紅領(lǐng)集團的數(shù)據(jù)驅(qū)動提升效率

    紅領(lǐng)集團的數(shù)據(jù)驅(qū)動實施步驟-歷程

    紅領(lǐng)集團的數(shù)據(jù)驅(qū)動實施步驟-源點論

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